開催日

20250115(水)

NEW【オンラインセミナー】育児・介護休業法 改正セミナー ~法改正に向けての準備と実情を踏まえた就業規則作成のポイント~


■特典

セミナーにご参加いただき、アンケートにご回答いただいた方にセミナーで使用したテキストを差し上げます。

■セミナー内容

2025年令和7年には、企業法務に関連するさまざまな改正法および新法の施行が予定されています。

今回は、4月1日から段階的に施行される育児・介護休業法について、法改正の概要、改正内容、実務対応のポイントをわかりやすく解説いたします。その他、企業の人事労務担当者の方に向けて、自社の規模・実情を踏まえた就業規則作成のポイントについて、実践的な知識をお伝えします。

■第1部 2025年改正 育児・介護休業法の実務対応について
     ~法改正にむけての準備、スケジュールのポイント~

・法改正の概要
・育児に関する改正内容
・介護に関する改正内容
・企業が対応すべき実務、準備の進め方

講師:東京圏雇用労働相談センター相談員/社会保険労務士 浪川 祐理 

各種労務相談業務を年に200件担当。労働局開催の新規事業者対象の説明会講師など、スタートアップ事業へのアドバイス経験が豊富。中小企業や労働者の悩みをそれぞれの立場に寄り添い、わかりやすくサポートすることを心がけている。

第2部 企業の規模・実情を踏まえた就業規則作成のポイント
    ~中小企業・スタートアップにおける現実的な制度設計について~

・就業規則の基本
・労働時間制度
・休暇、休業
・テレワーク
・副業、兼業

講師:東京圏雇用労働相談センター相談員/弁護士 野口 成貴 氏

創業間もない新規開業企業等を含めて、様々な企業の労働問題、労務管理について親身なアドバイスと労働関係法令の理解を促す丁寧な相談対応を得意としている。

■講師とお話しできます(要予約・先着4名様)

セミナー終了後、講師とお話しできる時間を設けます。セミナーでの不明点や、そのほか普段より感じている課題点などを講師にお話しいただけます。

①13:45~14:00
②14:00~14:15
③14:15~14:30
④14:30~14:45

※お申し込みの際、「備考欄」にご希望のお時間帯をご記入ください。別途ZoomのURLをお送りいたします。先着順となりますので、定員に達し次第、お申し込みを締め切らせていただきます。

■日時

1月15日(水)12:00~13:30

■定員

100名(先着順) ※定員数に達し次第、お申し込みを締め切らせていただきます。

【お問合せ先】

東京圏雇用労働相談センター事務局

・電話:03-5542-1950(月~金、9時~17時30分)
・メール:tecc@pasona.co.jp

※参加URLが変更となる場合がございます。その際にはあらかじめメールにてご連絡いたします。
※開催日2営業日程度前にご参加のURLをお送りいたします。
※メールが届かない場合は迷惑メールフォルダなどをご確認ください。万が一届いていない場合、上記連絡先までご連絡ください。
※事務局ではZoomの使い方や通信環境に関わる技術的なサポートは行っておりませんのでご了承ください。

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