NEW【オンラインセミナー】10月施行直前！最低賃金改定で発生する実務対応総点検～人件費・残業代・社会保険への影響を45分で整理する～

■特典

セミナーにご参加いただき、アンケートにご回答いただいた方にセミナーで使用したテキストを差し上げます。

■セミナー内容

最低賃金の引上げは、単なる時給変更ではありません。最低賃金違反の有無の確認をはじめ、月給者の給与水準の見直し、残業単価の再計算、雇用契約書の修正、パート・アルバイトのシフト調整、さらには社会保険への影響の確認など、企業には幅広い実務対応が求められます。

本セミナーでは、最低賃金改定時に企業が確認すべきポイントを整理し、人事・労務担当者が「明日から実施すべき対応」を分かりやすく解説します。

＜コンテンツ＞

・最低賃金改定のポイント
・自社で確認すべき4つのポイント
・見落としやすい労務リスク
・人件費増加時代の対応策

講師：宮田　享子　氏　社会保険労務士／東京圏雇用労働相談センター相談員

労務相談やメンタルヘルス対策、職場環境改善等に注力し、講師業や執筆業にも取り組む。産業カウンセラーであることから「傾聴」を中心とした相談対応の他、専門用語をなるべく使わずに、初めての方にも分かりやすい説明を得意とする。

■日時

９月１８日（金）１２：００～１３：００

■定員

１００名（先着順）　※定員数に達し次第、お申し込みを締め切らせていただきます。

【お問合せ先】

東京圏雇用労働相談センター事務局

・電話：03-5542-1950（月～金、9時～17時30分）
・メール：tecc@pasona.co.jp

※参加URLが変更となる場合がございます。その際にはあらかじめメールにてご連絡いたします。
※開催日2営業日程度前にご参加のURLをお送りいたします。
※メールが届かない場合は迷惑メールフォルダなどをご確認ください。万が一届いていない場合、上記連絡先までご連絡ください。
※事務局ではZoomの使い方や通信環境に関わる技術的なサポートは行っておりませんのでご了承ください。

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